Membres 2050Aujourd'hui
HDA – Health Diplomacy Alliance
Institution signataire de la Charte 2050Aujourd'hui
Contribution à l'action climatique
La Health Diplomacy Alliance se consacre à la promotion de la santé mondiale par la voie diplomatique, en mettant l’accent sur la collaboration et en positionnant la santé comme un élément essentiel à la fois pour la stabilité mondiale et la prospérité économique.
La Health Diplomacy Alliance est fortement engagée dans l’action climatique et vise à réduire ses émissions de carbone de 50% d’ici 2030 et à atteindre la neutralité carbone d’ici 2050, aux côtés des autres institutions de la Genève internationale.
Actions thématiques
Biodiversité
La collaboration avec les organisations et initiatives locales axées sur la conservation de la biodiversité est encouragée pour favoriser les partenariats et tirer parti des efforts collectifs dans la sauvegarde des écosystèmes et de la faune, notamment ceux du Lac Léman.
Des programmes d’éducation et de sensibilisation sont mis en œuvre pour informer les membres du personnel sur l’importance de la conservation de la biodiversité et pour encourager les actions individuelles qui contribuent à préserver la biodiversité, tant au niveau local que mondial.
Énergie
En mettant l’accent sur l’efficacité énergétique dans les environnements de coworking et de travail à distance, la Health Diplomacy Alliance promeut une utilisation responsable de l’énergie pour le personnel travaillant dans des configurations hybrides.
Pour les travailleurs à distance, des conseils sont fournis sur les mesures d’économie d’énergie à la maison, y compris l’utilisation d’appareils peu énergivores et l’ajustement des paramètres de chauffage ou de climatisation pour une économie d’énergie optimale.
Les membres du personnel sont encouragés à planifier des réunions virtuelles lorsque cela est possible afin de réduire le besoin de déplacements et la consommation d’énergie associée.
La Health Diplomacy Alliance soutient une approche flexible du travail, permettant au personnel de choisir entre un espace de travail partagé et le travail à distance en fonction des préférences individuelles et des exigences opérationnelles, minimisant ainsi la consommation globale d’énergie.
Alimentation
Conformément aux pratiques de la durabilité, la Health Diplomacy Alliance donne la priorité à l’approvisionnement d’aliments d’origine locale, biologiques et durables pour les réunions et les événements.
Les membres du personnel sont encouragés à choisir des options alimentaires d’origine locale, biologiques et durables, tant pour la consommation individuelle que pour la restauration lors des réunions et des événements.
Les déjeuners d’affaires sont organisés de préférence dans des établissements qui privilégient l’utilisation de produits et de biens locaux genevois, promouvant la durabilité et soutenant l’économie locale.
La Health Diplomacy Alliance collabore avec des lieux qui donnent la priorité à la durabilité, en mettant l’accent sur l’utilisation d’articles réutilisables pour minimiser les déchets de plastique et d’emballage à usage unique.
En plus des options alimentaires biologiques et d’origine locale, des menus végétaliens et végétariens sont de plus en plus proposés lors d’événements afin de répondre à diverses préférences alimentaires et de réduire l’empreinte environnementale de la consommation alimentaire.
Mobilité
En mettant l’accent sur le transport durable, la Health Diplomacy Alliance encourage le personnel à privilégier la marche ou le vélo pour les réunions à courte distance, et les trains pour les réunions internationales lorsque cela est possible.
Le covoiturage est encouragé lorsque plusieurs membres du personnel doivent assister au même événement ou à la même réunion.
Numérique responsable
Les membres du personnel sont encouragés à activer les fonctions d’économie d’énergie sur les ordinateurs et les appareils électroniques afin de réduire la consommation d’énergie.
Le débranchement des appareils lorsqu’ils ne sont pas utilisés est encouragé afin de minimiser davantage le gaspillage d’énergie.
Gestion des déchets
Dans le but de réduire le plastique à usage unique, la Health Diplomacy Alliance a remplacé l’eau en bouteille en plastique par de l’eau du robinet fournie dans des bouteilles en verre réutilisables.
L’impression est encouragée uniquement lorsque nécessaire, avec une impression recto verso et du papier recyclé.
La Health Diplomacy Alliance est passée à des photocopieuses plus petites et plus économiques afin de minimiser la consommation de ressources.
Des efforts ont été déployés pour minimiser l’utilisation du papier en passant à la documentation électronique lorsque cela est possible.
Empreinte carbone et émissions par champ d'application
La méthodologie de mesure des émissions de gaz à effet de serre (GES) de 2050Aujourd’hui suit le Protocole des GES. Ce protocole fournit aux organisations des normes et des orientations pour mesurer et gérer les émissions responsables du réchauffement climatique. Il a été créé en 1998 dans le cadre d’un partenariat entre le World Resources Institute (WRI) et le Conseil mondial des entreprises pour le développement durable (World Business Council for Sustainable Development, WBCSD).
Selon le Protocole des GES, la répartition des émissions se fait par champs d’application :
Le champ d’application 1 (scope 1) représente les émissions directes liées à la consommation de combustibles fossiles.
Le champ d’application 2 (scope 2) représente les émissions indirectes liées à la production d’électricité, de vapeur, de chauffage et de refroidissement achetés et consommés par l’entreprise déclarante.
Le champ d’application 3 (scope 3) comprend toutes les autres émissions indirectes qui se produisent dans la chaîne de valeur d’une entreprise (c’est-à-dire les biens ou services achetés, les voyages d’affaires, les déplacements des employés).
L’empreinte carbone de 2050Aujourd’hui prend en compte les émissions déclarées générées par les activités de l’institution sur une année et est divisée par catégories :
Energie et eau
Elle prend en compte la quantité d’électricité consommée, produite et achetée par l’institution. L’énergie consommée pour chauffer et/ou refroidir les bâtiments de l’institution et l’eau consommée sont également incluses.
Mobilité
Elle prend en compte les voyages d’affaires et les déplacements domicile-travail (sur la base d’une enquête).
Alimentation
L’impact CO2 de l’alimentation comprend la restauration de l’institution et la consommation individuelle (sur la base d’une enquête) pendant les heures de travail.
Biens achetés
Le périmètre des biens achetés est fixé à une liste de nouveaux équipements de bureau, de nouveaux équipements de mobilité (véhicules) et de matériaux de construction.
Déchets
Le périmètre de l’inventaire des déchets est fixé à la production de déchets provenant des installations et des opérations internes de l’institution.
Il convient de noter que les données collectées par les membres de 2050Today pour chaque empreinte carbone ne sont pas encore totalement standardisées et pourraient ne pas être entièrement complètes. La collecte des données est progressivement harmonisée et améliorée. Par conséquent, les comparaisons directes entre les tCO2 / employé parmi les institutions – que ce soit en général ou par secteur – ne sont pas encore possibles ni pertinentes.
Afin de garantir la fiabilité, la précision et la mise à jour régulière de l’évaluation de l’empreinte carbone, 2050Aujourd’hui est conseillé par un comité scientifique international de l’empreinte carbone.
